Blog

Con mucha frecuencia se suele hablar de energías renovables y, a veces, este término se sustituye por el de energías alternativas.

La retención del talento humano se ha convertido en una de las principales prioridades en las empresas, con independencia de su sector. ¿El motivo? Una alta tasa de rotación no solo supone un coste económico elevado, sino que además repercute en la productividad del equipo. 

En la Universitat Carlemany creemos que los valores de una empresa sostenible y comprometida tienen que ser sostenibles en sí mismos: justos, coherentes y duraderos.

La Responsabilidad Social Ambiental es un concepto clave en la gestión empresarial, en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

El cuadro de mando integral es una de las herramientas más interesantes para gestionar el desempeño empresarial. Unos estudios de MBA proporcionan la información necesaria para gestionarlo adecuadamente.